Skripsi

Pengaruh penghargaan finansial, pertimbangan pasar kerja dan personalitas terhadap minat menjadi auditor di Kantor Akuntan Publik (KAP) / Reni Rahmawati

Abstrak
Akuntan di Indonesia berada dalam sebuah organisasi profesi yang disebut Ikatan Akuntan Indonesia (IAI). Perkembangan zaman menuntut lulusan sarjana yang lebih berkualitas terutama mahasiswa dituntut memiliki kemampuan (skill) dan pengetahuan (knowledge) yang lebih dalam dunia kerja . Profesi akuntan memiliki andil yang sangat besar dalam meningkatkan transparansi dan kualitas informasi keuangan demi terwujudnya perekonomian nasional yang sehat dan efisien salah satunya yaitu profesi akuntan publik sebagai auditor. Profesi auditor memberikan kesempatan seseorang untuk berkembang karena seorang auditor dapat ditugaskan di berbagai tempat dan berbagai perusahaan yang memiliki ciri dan kondisi yang berbeda. Penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis (1) pengaruh penghargaan finansial terhadap minat menjadi auditor (2) pengaruh pertimbangan pasar kerja terhadap minat menjadi auditor (3) pengaruh personalitas terhadap minat menjadi auditor.Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan kuesioner yang disebar secara online. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa angkatan 2016 di Universitas Negeri Malang sebanyak 233 mahasiswa. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 147 mahasiswa. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana.Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengaruh penghargaan finansial tidak berpengaruh terhadap minat pemilihan karir menjadi auditor. Pertimbangan pasar kerja dan personalitas berpengaruh positif signifikan terhadap minat pemilihan karir menjadi auditor. Saran peneliti (1) Bagi peneliti selanjutnya disarankan menambah metode lain diluar kuesioner seperti wawancara atau interview terhadap responden (2) Peneliti selanjutnya disarankan menambah item indikator di setiap variabel (3) Peneliti selanjutnya dapat mengembangkan faktor-faktor yang berpengaruh yang tidak diteliti oleh peneliti seperti nilai intrinsik pekerjaan nilai-nilai sosial lingkungan kerja gender.

Informasi Detail

DDC

Rs 657.45019 RAH p

Prodi

Universitas Negeri Malang. Program Studi Pendidikan Akuntansi, 2020.

Deskripsi Fisik

xiii, 93 lembar.; ill; tab.; 30 cm

Bahasa

Indonesia

No Reg

00865/KI/21

Edisi

Skripsi (Sarjana)--Universitas Negeri Malang. 2020

Subjek

1. AUDITOR - MINAT
2. AUDITOR - INTENTION

Pembimbing

1. Nurika

Lampiran Berkas