Skripsi

Peran kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatan mutu sumber daya manusia di masa pandemi covid-19 (studi kasus di SMA Negeri 3 Malang) / Salma Nur Azizah Rahmawati

Abstrak
Kepala Sekolah merupakan pimpinan yang memegang kendali utama di sekolah yang bertanggung jawab atas peningkatan mutu setiap sumber daya manusia yang berada di sekolah. Pada masa pandemi guru mendapat tantangan yang besar dalam melaksanakan tugasnya sebagai pendidik dan pengajar. Peningkatan mutu sumber daya manusia di masa pandemi perlu dilakukan secara bertahap dan berkesinambungan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan sumber daya manusia baik guru maupun tenaga kependidikan di SMA Negeri 3 Malang. Subjek penelitian ini berjumlah 9 orang yaitu Kepala Sekolah 1 Anggota Sistem penjamin mutu internal sekolah 5 Orang guru dan 2 Orang Tenaga kependidikan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan jenis penelitian studi deskriptif yang bertujuan untuk menyajikan penjelasan-penjelasan dari suatu teori. Untuk memperoleh data yang valid dan dapat dipertanggungjawabkan peneliti menggunakan teknik pengumpulan data dengan wawancara observasi dan studi dokumentasi. Sedangkan dalam analisis data peneliti menggunakan teknik reduksi data penyajian data dan penarikan kesimpulan. Pengecekan keabsahan data dilakukan oleh peneliti dengan menggunakan credibility transferability dan dependability. Hasil dari penelitian ini menunjukan peran kepala sekolah dalam meningkatkan mutu guru dengan menjalankan peran sebagai educator manager administrator leader supervisor advisor innovator dan motivator. Tidak hanya kepada guru peran kepala sekolah dalam meningkatkan mutu tenaga kependidikan dengan berperan sebagai leader consultant advisor supervisor administrator dan manager. Hasil dari peningkatan mutu yang dilakukan oleh SMA.Negeri 3 Malang diantaranya guru semakin kreatif dalam melaksanakan pembelajaran dan guru mampu membuat video-video pembelajaran yang menarik selain itu tenaga kependidikan maupun guru juga mengalami peningkatan produktivitas kerja. Dengan dilakukannya penelitian mengenai peran kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan mutu SDM di masa pandemi Covid-19 ini peneliti mengharapkan kepala sekolah memaksimalkan perannya dalam meningkatkan mutu SDM melalui berbagai kegiatan guru dan tenaga kependidikan mampu terus meningkatkan kompetensinya bagi Ketua Departemen Administrasi Pendidikan Universitas Negeri Malang seyogyanya dapat menambah referensi dan rujukan terkait peran kepala sekolah dalam peningkatkan mutu sumber daya manusia di masa pandemi Covid-19 dapat menjadikan penelitian ini sebagai kajian teoritis oleh mahasiswa Administrasi Pendidikan dan bagi peneliti yang selanjutnya diharapkan dapat mengembangkan kegiatan penelitian ini dengan melakukan penelitian lebih lanjut mengenai peran kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan mutu sumber daya manusia di masa pandemi agar hasil dari penelitian yang telah dilaksanakan menjadi lebih baik lagi.

Informasi Detail

DDC

Rs 371.2012 RAN p

Prodi

Universitas Negeri Malang. Program Studi Administrasi Pendidikan, 2022.

Deskripsi Fisik

xi, 103 lembar: ilus. ; 30cm

Bahasa

Indonesia

No Reg

07239/KI/22

Edisi

Skripsi (Sarjana)--Universitas Negeri Malang. 2022

Subjek

1. KEPALA SEKOLAH - KEPEMIMPINAN
2. ADMINISTRASI PENDIDIKAN - MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
3. HEAD OF SCHOOL - LEADERSHIP

Pembimbing

1. Juharyanto ; 2. Mustiningsih

Lampiran Berkas