Tesis
Karakteristik psikologis CEO dan pengungkapan laporan keberlanjutan di Indonesia / Sukmawati Indah Dzikriah
Abstrak
Penelitian ini bertujuan untuk mencari pengaruh narsisme CEO dan optimisme CEO terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan dengan melibatkan variabel kontrol. Penelitian dilakukan terhadap seluruh perusahaan publik di Bursa Efek Indonesia yang telah menerbitkan laporan tahunan dan laporan keberlanjutan tahun 2021-2023 yaitu 586 perusahaan. Data sampel terdiri dari 238 perusahaan yang diperoleh dengan menggunakan teknik proportional cluster random sampling. Data penelitian dianalisis dengan regresi data panel melalui Fixed Effect Model (FEM) dengan bantuan Eviews. Hasil penelitian menemukan bahwa narsisme CEO tidak berpengaruh positif terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan baik pada kondisi perusahaan besar ataupun kecil dan juga pada perusahaan lama ataupun baru. Ini mengindikasikan bahwa karakter narsis dari CEO dapat membatasi informasi pada laporan keberlanjutan perusahaan. Temuan penelitian ini juga menemukan bahwa optimisme CEO berpengaruh positif terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan baik pada kondisi perusahaan besar ataupun kecil serta pada perusahaan lama ataupun baru. Hal ini mengindikasikan bahwa keoptimisan CEO dapat meningkatkan kuantitas informasi dalam laporan keberlanjutan. Penelitian ini menegaskan bahwa karakter psikologis optimisme CEO menjadi pendorong pada setiap keputusan dan langkah yang diambil CEO dalam melaporkan informasi kinerja keberlanjutan perusahaan. Hasil penelitian ini memberikan pemahaman bagi dewan komisaris dan pemegang saham agar mempertimbangkan karakteristik psikologis khususnya optimisme CEO dalam memilih dan menentukan komposisi direksi perusahaan. Hasil penelitian ini juga membantu investor untuk lebih kritis dalam menilai laporan keberlanjutan tidak hanya dari segi kelengkapan dan jumlah informasi yang disampaikan tetapi juga dari sisi motivasi pelaporan yang dilakukan oleh CEO.