Gaya APA
Huda, Miftahul. (2011).
Pengaruh keadilan distributif dan keadilan prosedural terhadap komitmen organisasi melalui kepuasan kerja (studi pada karyawan PT. PLN Persero Area Pelayanan dan Jaringan Malang) / Miftahul Huda (Skripsi (Sarjana)--Universitas Negeri Malang, 2011).
:
Universitas Negeri Malang. Program Studi Manajemen.
Gaya Chicago
Huda, Miftahul.
Pengaruh keadilan distributif dan keadilan prosedural terhadap komitmen organisasi melalui kepuasan kerja (studi pada karyawan PT. PLN Persero Area Pelayanan dan Jaringan Malang) / Miftahul Huda.
Skripsi (Sarjana)--Universitas Negeri Malang, 2011
:
Universitas Negeri Malang. Program Studi Manajemen,
2011.
Skripsi.
Gaya MLA
Huda, Miftahul.
Pengaruh keadilan distributif dan keadilan prosedural terhadap komitmen organisasi melalui kepuasan kerja (studi pada karyawan PT. PLN Persero Area Pelayanan dan Jaringan Malang) / Miftahul Huda.
Skripsi (Sarjana)--Universitas Negeri Malang, 2011
:
Universitas Negeri Malang. Program Studi Manajemen,
2011.
Skripsi.
Gaya Turabian
Huda, Miftahul.
Pengaruh keadilan distributif dan keadilan prosedural terhadap komitmen organisasi melalui kepuasan kerja (studi pada karyawan PT. PLN Persero Area Pelayanan dan Jaringan Malang) / Miftahul Huda.
Skripsi (Sarjana)--Universitas Negeri Malang, 2011
:
Universitas Negeri Malang. Program Studi Manajemen,
2011.
Skripsi.